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노동관련 사례도 많은 이용(참고) 바랍니다
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이 곳에 실린 예규 및 행정해석의 법적 효력
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161 |
보증보험가입 또는 예치금 예치규정이 등록요건에 해당한다
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160 |
직업안정법 제38조에 의하여 “형의 집행을 받지 아니하기로 확정”되었다는 것의 의미에 관하여 질의함.
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159 |
동물병원을 겸업하는 방역지원본부의 방역요원은 근로자로 볼 수 없다
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158 |
퇴직보험 가입 사업장을 인수한 경우, 근로조건이 승계된다면 승계된 사업장의 근로자들에 대해서는 계속하여 가입
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157 |
퇴직보험 가입 사업장을 인수한 경우, 근로조건이 승계된다면 승계된 사업장의 근로자들에 대해서는 계속하여 가입
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156 |
발주자의 실수로 누락된 산업안전보건관리비 재계상 요구가 가능하다
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155 |
노사합의 후 공단 전체 공통적으로 월차 폐지.
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154 |
수면시간 또는 자유로이 이용할 수 있는 휴게시간이 8시간 이상 확보되지 못하는 경우 ‘감시적 근로에 종사하는
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153 |
슬레이트 철거와 관련하여 자세한 처리지침은 무엇인지 여부.
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152 |
아파트관리사무소의 직업능력개발훈련비용은 위탁관리회사가 지급하여야 한다
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